Льготы предприятиям, где используется труд инвалидов

Поделиться:

Предприятиям и учреждениям, которые принимают на работу людей с инвалидностью, государство оказывает разного вида поддержку.

Поддержка выражается в виде налоговых льгот (на добавленную стоимость, на прибыль, на недвижимость, по арендной плате, земельному налогу). Они также могут пользоваться рядом преференций при проведении государственных закупок, уплате обязательных страховых взносов и рядом других послаблений.

Среди стимулов для нанимателей — финансирование расходов на проведение адаптации инвалидов к трудовой деятельности, — отметил заместитель начальника управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома-начальник отдела занятости населения и охраны труда Виктор Косолапов. — Согласно законодательству, в нашей стране поддержка по основным налоговым льготам и государственному социальному страхованию оказывается при соблюдении определённых условий.

К таким условиям относятся следующие:

  • если численность инвалидов в организациях составляет не менее 30% от общего числа работников;
  • если сумма начисленных выплат, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда в пользу этих работников, составляет не менее 20 % от общей суммы начисленных выплат, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда в целом по организации.

Также для нанимателей предусмотрены льготы при проведении государственных закупок, в том числе установление преференциальной поправки, льготы по налогам (по налогу на добавленную стоимость, на прибыль, на недвижимость, по земельному налогу) и арендной плате. Есть льготы и по уплате обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве.

В организациях, имущество которых находится в собственности общественных объединений инвалидов, а также в организациях, которые финансируются за счёт средств республиканского и (или) местных бюджетов также предусмотрено:

  • финансирование (компенсация) расходов на создание (сохранение) рабочих меств размере до 1500 базовых величин за одно рабочее место для трудоустройства инвалидов;
  • для проведения адаптации людей с инвалидностью нанимателям могут выделятся денежные средства в размере до 200 базовых величин за одно рабочее место на приобретение оборудования, материалов, средств индивидуальной защиты.

Кстати, за 2021-2024 годы в стране в рамках адаптации к трудовой деятельности трудоустроено почти 2 тыс. инвалидов, на финансирование мероприятий направлено Br10,1 млн.

Как наниматель незаконно удерживал деньги из зарплат работников, читайте здесь.